经济补偿要不要扣社保

经济补偿金包含社保，不应扣除。依据《劳动法》，离职补偿金是职工离职时的必要经济补偿，包含社保、奖金、加班费等。若未正确处理，可能导致法律纠纷和额外经济负担。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理经济补偿金，通常需全额支付包含社保的部分。选择处理方式时，应依据劳动合同和法律规定，确保金额准确，避免违法扣除，以维护双方权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
经济补偿金含社保。操作：1. 计算平均工资时，应包含社保等应发工资；2. 发放时确保全额支付，不得扣除社保；3. 如遇争议，及时咨询专业律师，依据《劳动法》等法规处理。