退休年龄社保未缴满15年被辞退怎么办

退休年龄社保未缴满被辞退，可要求赔偿并补缴社保。依据《中华人民共和国劳动合同法》，单位应给予经济补偿，未缴社保可要求补缴，拒不补缴可向劳动部门举报或仲裁，否则将影响您的社保待遇和退休生活。
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社保未缴满被辞退，应对如下：1. 要求经济补偿：按工作年限，每满一年得一月工资补偿，最高十二年。2. 要求补缴社保：与单位协商补缴，拒不补缴则举报或仲裁。3. 咨询专业律师：确保权益得到充分保护，避免后续麻烦。
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被辞退且社保未缴满，常见处理方式是要求赔偿和补缴社保。选择赔偿需根据工作年限计算经济补偿金；选择补缴则需与单位协商，或向劳动部门求助，根据实际情况灵活选择。